martes, 9 de abril de 2013

Orden de 20 de marzo de 2013

Por la que se aprueban las bases reguladoras en régimen de concurrencia competitiva de las subvenciones concedidas en el marco de los Programas de Orientación Profesional, Acompañamiento a la Inserción, Experiencias Profesionales para el Empleo y Acciones Experimentales regulados por el Decreto 85/2003, de 1 de abril, por el que se establecen los Programas para la Inserción Laboral de la Junta de Andalucía, y se efectúa su convocatoria para el año 2013.

Hoy ha salido publicada en BOJA la Orden de 20 de marzo de 2013 que modifica parte de la Orden de 26 de diciembre de 2007. Las características principales de la orden son las siguientes:
  • Concurrencia Competitiva
  • Distribución de recursos en función del número de personas inscritas como demandantes de empleo en ATES y Provincias.
  • Ajuste a las Bases Reguladoras tipo de la Administración de la Junta de Andalucía (Orden de la Consejería de Hacienda y Administración Pública de 30 de agosto de 2010).
  • Derogación de parte de la Orden de 26 de diciembre referida al procedimiento de concesión y gastos subvencionables.
  • No se regula el Programa Estudios y Difusión del Mercado de Trabajo.
También en esta orden se abre la convocatoria específica para el 2013, siendo el plazo de presentación de solicitudes de 20 días a partir de la entrada en vigor. Este mismo plazo se aplica a las entidades que han solicitado durante febrero para que adapten las solicitudes al nuevo modelo. Otras características de esta convocatoria son:
  • Las unidades no contarán con personal de apoyo.
  • No habrá personal técnico específico para mujeres o jóvenes.
  • El Acompañamiento sólo será para personas con discapacidad.
Respecto a la CONCURRENCIA COMPETITIVA es importante destacar que las Unidades de Orientación compiten entre sí por área territorial, mientras que los programas de EPES y Experimentales competirán a nivel provincial. Los criterios de valoración de solicitudes son:
  • Cumplimiento de Objetivos.
  • Experiencia en la gestión de Políticas activas de empleo.
  • Acciones para mejora y Calidad (ISO, Certamen de Buenas Prácticas...)
  • Expansión Territorial.
  • Cofinanciación.